我市有着两万多家外资企业，由于非公企业的党建工作开展得有声有色，不仅有效地维护了员工的合法权益，也大受非公企业的欢迎。横沥镇的台资企业――呈威电子厂自从有了党支部，厂里的员工关系更加融洽了，企业效益逐年提高。在这个拥有上千名员工的企业里，仅有12名党员的党支部，发挥了超乎寻常的作用。

    呈威电子厂的员工来自五湖四海，由于生活习惯的不同，在宿舍区，一包洗衣粉都能引起磨擦。为了解决好这个“矛盾集中营”，党支部制定了党员联系宿舍制度，让党员当起员工身边的“调解员”。 厂里的新招聘进来的一批毕业生是党支部最为关注的对象，听说最近新员工在宿舍分配有点小矛盾，党支部书记吴平立即利用中午时间，去宿舍楼看看。

    呈威电子厂党支部书记吴平：“那边住了7个人这边怎么住了12个人？为什么不分一下呢？你们宁愿挤都不过去是不是？”

    员工：“不是这样的，因为我们大家是一起的，是同一个班的。”

    像这样的小事在厂区里基本每天都有，如果处理不当，会直接影响员工的和谐和企业用工的稳定，为此，小到员工的生活摩擦，大到员工的权益保障，呈威电子厂党支部一件都不含糊。

    呈威电子厂党支部书记吴平：“哪怕是点点的事情，你都要去想，对企业有没有用，对发展有没有用，对员工有没有用，在非公企业里，党组织就是一个桥梁作用，企业与政府的桥梁，是员工与企业的桥梁，也是组织与企业的桥梁。”

    呈威电子厂员工：“无论我们宿舍里面发生了什么事情，党员干部都会帮我们解决好，我们就能够安心在这里工作。”

    呈威电子厂员工：“党员干部都对我们员工特别关心，不管大事小事，反正知道了都会关心我们。”

    有了身边这群“贴心人”，呈威电子厂的员工凝聚力得到增强，企业效益不断增加，呈威电子厂也先后获得了“员工满意企业” “先进单位”等荣誉称号。这些，老板看在眼里，乐在心头。企业不仅重用党员，还拨出专款给党支部开展活动，为党支部活动提供场所，保证党员过组织活动的时间，他们的台湾老板，有时还抽空参加党支部的组织活动呢。

    呈威电子厂负责人邱明进：“公司能发展的这么顺利，除了全体员工以外，真正起到效果，起到良好作用的就是党支部这些党员，当公司发生了任何事情的时候，第一个想到的就是党员，我身为老板，我很敬佩他们，非常器重他们，所以说今天如果没有党支部的话，呈威公司就没有办法达到现在这个水准。”