东莞阳光网讯（记者 刘鸿波）“东莞社会经济要转型，人才是关键，东莞不但要让人才流进来，还要留得住。”市委书记、市人大常委会主任刘志庚昨天（22日）下午会见港澳政协委员时表示，东莞将会不断改进人才引进措施，一定会让优秀外来员工在东莞找到归属感，愿意来东莞，愿意留在东莞。

分组讨论会议现场

    引进人才成为关注点

    昨天下午，参加政协东莞市十一届一次会议的政协委员围绕十届常委会工作报告和十届常委会关于提案工作的报告进行分组讨论。市委书记、市人大常委会主任刘志庚、政协东莞市十一届一次会议主席团常务主席刘树基参加了第十六组特邀港澳人士组别的讨论。与会的港澳政协委员踊跃发言，就引进人才、“治摩”后怎样出行、社会治安等问题积极建言献策。

    港澳委员吴太和说，他1990年就来到东莞投资办企业，企业发展到现在面临着转型，其中最大的困难就是缺人才，他希望政府能够出台更多的政策，吸引各地优秀人才来东莞发展。

    针对优秀外来员工入户的问题，港澳委员沈达荣建议应放宽对企业中层干部的入户条件，因为这部分人都可以说是社会的精英，但往往户口问题让他们在东莞难以找到归属感，很多人因此离开了东莞，如果能够放宽入户条件，把这部分人留在东莞，对企业和东莞未来的发展都是非常有利的。

    人事局将出台“事业单位人才落户政策”

市委书记、市人大常委会主任刘志庚参加分组讨论

    在认真倾听了委员们发言后，市委书记、市人大常委会主任刘志庚对每位委员提出的建议一一作了回应。

    对于大家关注的人才问题，刘志庚表示，东莞要转型，人才是关键，要把人才引进来，留得住，关键是户口。他说去年东莞出台了一些措施，解决外来劳动者当中的高级技术工人和管理人员入户问题，但从去年引进的人才数量来看，只有3000多人，还是太少了，接下来市人事局和劳动局要根据实际情况对有关入户标准进行调整，近期，人事局还将出台“事业单位人才落户政策”，让更多的优秀人才落户东莞。

    发展大公交 增加出租车投放

    除了人才问题，“治摩”后的出行问题也备受委员们关注。很多委员都表示“治摩”后，东莞的治安好了很多，有些本来想离开东莞的企业员工都留了下来，有的还在东莞买了房，把根落在了东莞，但出行还是存在很多问题。

    港澳委员任重城表示，“治摩”后坐的士的人多了，许多“黑的”也应运而生，政府应该在打击“黑的”的同时，也要多发的士牌照，在解决市民出行问题的同时，也保证市民的出行安全。

    对于这些问题，刘志庚说，东莞今年9月1日对本地摩托车进行治理后，会给部分偏远、落后地方的居民出行带来困难，因此政府将考虑在9月1日之后再给予这些区域一段过渡期，在大力发展大公交的同时，会增加投放出租车，规划建设自行车道，但对电动自行车将会严格管理和限制。

    刘志庚强调，东莞的社会问题从根本上说是产业结构的问题，因此一定要实行经济社会双转型的战略，把东莞从资源主导型转变为创新主导型，从初级城市化转变为高级城市化。

    刘志庚还表示，今年我市还会加强引导中小企业上市、加强市委市政府与港澳人士的联系。