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上海浦东发展银行股份有限公司东莞分行招聘启事
发布时间:2018/7/30 9:27:00
    上海浦东发展银行东莞分行于2008年4月正式成立,秉承“阳光、简单、包容、上进”的企业文化,以打造“主流、创新、责任、新锐”银行为目标,致力为员工打造良好的职业生涯发展平台,现因业务发展需要,向社会公开招聘专业人才。竭诚欢迎符合条件的人士前来应聘,共创美好未来!
一、适用于所有岗位的应聘条件
(一)遵守中华人民共和国法律、法规和相关政策规定,热爱浦发银行事业,认同浦发银行的企业文化,服从工作分配;
(二)诚实守信、具有良好的职业操守、品行端正、敬业爱岗、勇于创新;
(三)具有较强的工作责任心、良好的团队合作精神和组织协调能力;
(四)具备良好的文字和语言表达能力,能熟练运用电脑办公软件;
(五)性格开朗、思维灵活、身体健康、无重大疾患病史,无违纪违规等不良纪录;
(六)符合我行亲属回避的要求;
(七)特别优秀者,可适当放宽年龄、工作年限等基本应聘条件。
二、报名方式及联系方式
请应聘者登录我行网站:www.spdb.com.cn,点击“今日浦发”中的“浦发招聘”栏,下载并填写《应聘报名表》(有工作经验人士),通过电子邮件以附件形式发送至:dgzubdgcb@spdb.com.cn,邮件主题请按如下样式填写:“应聘***岗位—***(姓名)”,简历为word格式。我行将通过邮件、电话通知应聘人员进行面试。
联系电话:0769-22868036。我行尊重和维护应聘者的隐私权,对应聘者的信息严格保密,应聘材料恕不退回。
三、招聘岗位列表
招聘单位
招聘岗位
招聘人数
工作地点
上海浦东发展银行股份有限公司东莞分行
支行负责人
2名
东莞
营销团队负责人
2名
客户经理(公司业务、机构业务)
10名
零售产品经理
2名
理财经理
10名
运营柜员
2名
 
四、招聘岗位及具体要求
1.支行负责人/营销团队负责人
应聘条件:
(1)40 周岁及以下;
(2)全日制本科及以上学历;
(3)6年及以上银行从业经历,熟悉银行经营管理流程。2年及以上银行业务管理经历;
(4)精通公司银行或零售银行业务,具有较强的市场开拓能力、管理能力、协调能力和沟通能力;
(5)具有广泛业务资源、业绩突出者,条件可适当放宽。
2. 公司客户经理、机构业务客户经理
应聘条件:
(1)年龄35周岁以下,条件特别优秀者可放宽;
(2)本科以上学历、2年以上银行相关工作经验;
(3)具备一定的专业知识,熟悉银行各类公司产品、业务操作基本处理流程及相关业务政策法规;
(4)具备良好的学习能力,能制定和实施营销服务方案,对行业及市场状况有较好的理解分析能力;
(5)具备较好的社会活动能力,能管理维护客户关系,有一定的公司客户资源,懂得渠道拓展;
(6)具备良好的履职意识,工作积极认真、责任心强,具备较强的风险意识、营销意识、服务意识和自律意识;
(7)同业“先进工作者”、“优秀个人”优先。
3.理财经理
应聘条件:
(1)年龄30周岁以下,条件特别优秀者可放宽;
(2)本科以上学历、2年以上银行相关从业经验;
(3)具备一定的专业知识,熟悉财富类产品、各类理财规划风险要点,具备CFP、AFP“金融理财师”资格者优先;
(4)具备良好的学习能力,对各类零售财富类产品、客户的服务营销有较好的理解和分析能力;
(5)具备较好的社会活动能力,懂得客户关系管理与维护,有营销渠道或客户资源者优先;
(6)具备良好的履职意识,工作积极认真、责任心强,具有较强的风险意识、营销意识、服务意识和自律意识。
4. 零售产品经理
应聘条件:
(1)年龄30周岁以下,条件特别优秀者可放宽;
(2)全日制本科以上学历,金融、会计、法律、数学、市场营销等专业毕业;
(3)有银行两年以上工作经验,对金融市场、证券、基金、私募及商业银行投资分析工作有一定的了解和工作兴趣;
(4)根据上级部门和领导安排有效完成任务,有较强的学习能力;
(5)具有全局观念、服务意识、能承担较大的工作压力。
5. 运营柜员
应聘条件:
(1)年龄30周岁以下,条件特别优秀者可放宽;
(2)本科以上学历、1年以上银行相关岗位工作经验;
(3)具备一定的专业知识,熟悉本外币会计、出纳、储蓄临柜业务,业务技能扎实、熟练;掌握本外币、对公零售业务的会计核算操作;
(4)具备良好的学习能力,能协助维护客户管理,了解客户需求,具备良好的营销服务意识
(5)具备良好的履职意识,工作积极认真、责任心强,具有较强的风险意识、服务意识和沟通表达能力。